Wirtschaftspädagogik und Personalentwicklung (M.Sc.)
Studiengangdetails
Das Studium "Wirtschaftspädagogik und Personalentwicklung" an der staatlichen "Uni Göttingen" hat eine Regelstudienzeit von 4 Semestern und endet mit dem Abschluss "Master of Science". Der Standort des Studiums ist Göttingen. Das Studium wird als Vollzeitstudium angeboten. Insgesamt wurde das Studium bisher 4 Mal bewertet. Dabei hat es im Durchschnitt 3.6 Sterne erhalten und liegt somit unter dem Bewertungsdurchschnitt der Universität (3.9 Sterne, 1868 Bewertungen im Rating). Besonders gut wurden die Kategorien Literaturzugang, Organisation und Studieninhalte bewertet.
Vollzeitstudium
Meine Erfahrung
Der Studiengang ist eine gute Kombination aus wirtschaftlichen Inhalten und Pädagogik. Die pädagogischen Inhalte haben allerdings einen starken Fokus auf Schule, da die pädagogischen Veranstaltungen gemeinsam mit den Wirtschaftspädagogen mit 2. Fach (M. Ed.) belegt wird. So wurde beispielsweise in einem Semester ein Planspiel mit Schülern (11./12. Klasse) durchgeführt. Allerdings können im Wahl- bzw. Wahlpflichtbereich Module wie Organizational Behaviour, International Human Ressource Management oder HRM Seminar belegt werden. Hierbei ist...Erfahrungsbericht weiterlesen
Virtuelle Vorlesungen/ hochgeladene Videos/ Übungen online werden kaum noch angeboten
Förderung fachl. und persönlicher Fähigkeiten
Wie in jedem Studium gibt es Pflichtveranstaltungen, in diesem Fall sehr viel pädagogische Veranstaltungen. Diese sind zwar sehr arbeitsintensiv, aber lehrreich.
Dafür gibt es einen sehr breit gefächerten Wahlbereich und das Angebot von Kursen und Workshops, in denen du deine persönlichen Skills wie z. B. Verhandlungsfähigkeit weiterentwickeln kannst.
Neben dem Studium ist das Campusleben dort absolut schön!!!
In Modulen, welche aus Vorlesung und Seminar/ Übung bestehen, wird die Vorlesung nun, wo Präsenz wieder möglich ist, ebenfalls digital angeboten, sodass alle StudentInnen die Möglichkeit haben, daran teilzunehmen.
Wenig praxisnahe Inhalte zur Personalentwicklung
Wie in dem vorigen Kommentar bereits erwähnt wurde sind die Studieninhalte sehr auf Pädagogen ausgelegt "Sie kennen das ja aus der Schule..." wirklich brauchbar für die Arbeit in einem Unternehmen sind nach meinem Empfinden nur wenige der Inhalte. Hinzu kommt, dass die wenigen Kurse/Seminare die man überhaupt im HR Bereich wählen kann, eine Zugangsbegrenzung haben und oft nur alle 2 Semester stattfinden (oder pandemiebedingt halt auch mal 3 Semester gar...Erfahrungsbericht weiterlesen
Nur für Pädagogen
Die Pflichtmodule der Wirtschaftspädagogik haben nahezu keinerlei Relevanz für die, die in der Wirtschaft arbeiten möchten. Ein Wechsel des Studiengangs innerhalb der Uni ist auch quasi unmöglich.
Studiere das also nur wenn du wirklich Lust auf Wirtschaftspädagogik hast!
Egal wie sehr online der Personalentwicklungsaspekt hervorgehoben wird, es geht nicht um veränderte Anforderungen im Zuge der Digitalisierung oder wie Personalarbeit sich entwickelt. Auch psychologische Betrachtungsweisen sind leider sehr selten. Wirtschaftspsychologie? Darf...Erfahrungsbericht weiterlesen
Weiterempfehlungsrate
- 50% empfehlen den Studiengang weiter
- 50% empfehlen den Studiengang nicht weiter