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Digital studieren – Wir sind bereit
Wir haben die Lehre und unsere Studienberatung bereits komplett auf virtuell umgestellt. So können wir unseren Studierenden ein weitgehend uneingeschränktes Studium ermöglichen. Die Vorlesungen und der Austausch mit Kommilitonen finden virtuell statt. Unsere Studienberatung steht gerne als Ansprechpartner über unsere digitalen Kanäle zur Verfügung.
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Kurzbeschreibung

Personaler sind eine wichtige Stellschraube für den Unternehmenserfolg. Denn loyale und leistungsfähige Mitarbeiter sind ein Wettbewerbsvorteil. Eine zentrale Frage des Personalmanagements ist daher: Was sind die entscheidenden Faktoren, die Mitarbeiterzufriedenheit und Produktivität beeinflussen? Im dualen Studium Personalmanagement erlernst Du praxisnah das Arbeiten mit Menschen in Bezug auf wirtschaftliche und rechtliche Themen. Du beschäftigst Dich mit Bereichen wie Operatives Personalmanagement, Arbeits- und Organisationspsychologie sowie Personal- und Unternehmensführung. Das Erlernte wendest Du direkt bei Deinem Praxispartner an.

Letzte Bewertungen

5.0
Jenifer , 18.02.2021 - Personalmanagement
3.1
Lukas , 14.12.2020 - Personalmanagement
4.4
Isabel , 14.12.2020 - Personalmanagement
3.9
Salome , 27.11.2020 - Personalmanagement
3.9
Pateicia , 26.11.2020 - Personalmanagement

Studiengangdetails

Regelstudienzeit
7 Semester tooltip
Unterrichtssprachen
Deutsch
Abschluss
Bachelor of Arts
Inhalte

1 .Semester

  • Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre
  • Buchführung und Jahresabschluss
  • Wissenschaftliches Arbeiten & Kommunikation
  • Computer Training
  • Praxisprojekt I

2. Semester

  • Wirtschaftsmathematik
  • Kosten- und Leistungsrechnung
  • Grundlagen der Volkswirtschaftslehre
  • Einführung in das Personalwesen
  • Praxisprojekt II

3. Semester

  • Marketing
  • Statistik
  • Strategisches Personalmanagement
  • Business English I
  • Praxisprojekt III

4. Semester

  • Investition und Finanzierung
  • Bürgerliches Recht
  • Operatives Personalmanagement
  • Business English II
  • Praxisprojekt IV

5. Semester

  • Besonderes Wirtschaftsrecht
  • Arbeits- und Sozialrecht
  • Arbeits- und Organisationspsychologie
  • Personalauswahl, -entwicklung und -bindung
  • Praxisprojekt V

6. Semester

  • Personaldienstleistung und -beratung
  • Personal- und Unternehmensführung
  • PM: Strategisches Personalmarketing,
    Operatives Personalmarketing
  • OP: Organisations- und Prozessmanagement,
    Internationales Pesonalmanagement
  • Praxisprojekt VI

7. Semester

  • PM: Corporate & Employer Brand Management, Aktuelle Fragen und Entwicklungen im Personalmarketing
  • OP: Corporate Culture & Change Management, Aktuelle Fragen und Entwicklungen im Personalmanagement
  • Projektmanagement
  • Leadership
  • Bachelorarbeit
Voraussetzungen
  • Allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder Fachhochschulreife (Fach-Abitur)
  • Als ausländischer Studienbewerber müssen Sie eine Hochschulzugangsberechtigung besitzen, welche der deutschen gleichwertig ist. Bei Ihrer Bewerbung müssen Sie Deutschkenntnisse mit Sprachniveau C1 nachweisen. Zusätzlich führen Sie mit Ihrem Studienberater ein individuelles Bewerbergespräch

Ohne (Fach-)Abitur ist ein Einstieg möglich, wenn Sie folgende Erfahrung mitbringen:

  • Eine mindestens zweijährige Berufsausbildung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung
  • Auch ein Meisterbrief bzw. eine Aufstiegsfortbildung (z.B. als staatlich geprüfter Techniker/in oder Betriebswirt/in) berechtigen zum Studienstart
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Studienmodelle

Bewertung
95% Weiterempfehlung
Bewertungen
Weiterempfehlung
95%
Unterrichtssprachen
Deutsch
Creditpoints
180
Studienbeginn
Wintersemester
Standorte
Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Leinfelden-Echterdingen, Mannheim, München, Nürnberg
Hinweise
  • Dieser Studiengang kann auch am "Virtueller Campus" studiert werden (Wintersemester 2021)
Unterrichtssprachen
Deutsch
Creditpoints
180
Studienbeginn
Wintersemester
Standorte
Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Leinfelden-Echterdingen, Mannheim, München, Nürnberg
Hinweise
  • Dieser Studiengang kann auch am "Virtueller Campus" studiert werden (Wintersemester 2021)
Unterrichtssprachen
Deutsch
Creditpoints
180
Studienbeginn
Wintersemester
Standorte
Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Leinfelden-Echterdingen, Mannheim, München, Nürnberg
Hinweise
  • Dieser Studiengang kann auch am "Virtueller Campus" studiert werden (Wintersemester 2021)
Unterrichtssprachen
Deutsch
Creditpoints
180
Studienbeginn
Wintersemester
Standorte
Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Leinfelden-Echterdingen, Mannheim, München, Nürnberg
Hinweise
  • Dieser Studiengang kann auch am "Virtueller Campus" studiert werden (Wintersemester 2021)

Bücher wälzen, aber auch richtig anpacken. Du willst beides? Dann mach beides! Mit einem dualen Studium an der IUBH. Bei uns kombinierst Du Theorie am Campus und Praxis in einem Unternehmen optimal und bereitest Dich so perfekt auf Deinen Jobeinstieg vor.

Im dualen Studium der IUBH ist der Praxisanteil fest in Dein Studium integriert. Du arbeitest also nicht „nebenher“, sondern die Arbeit ist fester Bestandteil Deines Studiums. Was Dir das bringt? Du kannst Dein neu gelerntes Wissen immer direkt in der Praxis anwenden und andersherum in der Vorlesung aktuelle Fragestellungen aus Deinem Arbeitsalltag diskutieren. Beste Voraussetzungen für Deinen Jobeinstieg.

Quelle: IUBH Duales Studium 2020

Anders als viele andere Anbieter eines dualen Studiums bieten wir Dir eine umfangreiche Unterstützung bei der Suche nach einem idealen Praxispartner. Gemeinsam stellen wir sicher, dass das Unternehmen für Deine praktische Ausbildung geeignet ist. Durch unsere Unterstützung bekommst Du Zugang zu einem gut ausgebauten Wirtschaftsnetzwerk in Deiner Region.

Bei der Auswahl des Praxisunternehmens analysieren wir in persönlichen Gesprächen mit Dir, welche Qualifikationen Du mitbringst und in welche Branche es für Dich gehen soll. Wir bieten Dir zudem ein individuelles Bewerber-Coaching im Rahmen Deiner Bewerbungsphase.

Quelle: IUBH Duales Studium 2020

An einer privaten Hochschule studieren heißt, top betreut zu werden und viele Vorteile zu genießen. Und dennoch musst Du dafür bei uns nichts extra zahlen. Du zahlst an der IUBH Duales Studium 0 €¹ - denn Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren.

Quelle: IUBH Duales Studium 2020

Personaler werden mehr und mehr zu einer wichtigen Stellschraube für den Unternehmenserfolg und sind daher überall gefragt: Organisationen, Unternehmen und Institutionen jeglicher Art benötigen Know-how im Personalwesen.

Quelle: IUBH Duales Studium 2020

Der neue virtuelle Campus der IUBH Duales Studium bietet Dir maximale Flexibilität: Alle Lehrveranstaltungen und auch mündliche Prüfungen finden virtuell über Zoom-Videokonferenzen statt – und das im festen Klassenverbund. Den Praxisteil Deines dualen Studiums absolvierst Du komplett ortsunabhängig – bei einem Unternehmen in Deiner Wunsch-Region.

Deine Vorteile:

  • Studiere, von wo Du willst: Mit dem virtuellen Campus bist Du völlig frei in der Wahl Deines Studienortes.
  • Tausche Dich mit Kommilitonen aus: Du studierst in kleinen Klassen. So kannst Du Lerngruppen bilden und Dich vernetzen.
  • Spare Dir Zeit und Geld: Die nächste Vorlesung ist nur einen Mausklick entfernt – Pendeln und lange Anfahrten zum Campus entfallen komplett.

Quelle: IUBH Duales Studium 2020

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Allgemeines zum Studiengang

Im Personalmanagement Studium lernst Du alles über das Herzstück wirtschaftlichen Erfolgs: Die Führung und Entwicklung guter Mitarbeiter. Das Personal rückt immer mehr in den Fokus des Managements. Deshalb braucht es Fachkräfte, die gezielt nach kompetenten Mitarbeitern suchen und ihr Potenzial weiterentwickeln. Du möchtest Motivation fördern und mit Menschen arbeiten? Dann studierst Du mit Personalmanagement bestimmt das richtige.

Personalmanagement studieren

Bewertungen filtern

Erste Erfahrungen an der IUBH

Personalmanagement

5.0

Ich persönlich finde den Studiengang Personalmanagement an der IUBH sehr interessant und auch abwechslungsreich. Die Professoren und Dozenten kümmern sich darum, jeden Studenten abzuholen, was ich besonders wichtig finde. Außerdem finde ich es spannend, im Personalmagement viel mit Menschen und auch im Management Bereich zu arbeiten.

Preis-Leistung ist ok

Personalmanagement

3.1

Kontra:
- Organisation und Kommunikation ist katastrophal
- Praxis und Theorie sind ungenügend miteinander verknüpft
- Online Vorlesungen während Corona sind zu unabwechslungsreich gestaltet

Pro:
- Online Bibliothek ist sehr gut
- Online Portale funktionieren in der Regel einwandfrei
-Ansprechpartner und Dozenten sind in der Regel kompetent und freundlich.

Sehr gut Erfahrung

Personalmanagement

4.4

Es sind harte Zeiten, aber die IUBH hat es geschafft dass man trotzdem gerne studiert, Sie sind engagiert, und kommen uns auch viel entgegen. Man merkt ihre Schüler sind ihnen wichtig! Jede Woche gibt es virtuelle Veranstaltungen, wo die Lehrer ihr Bestes geben damit wir alles verstehen.

Ich bin begeistert

Personalmanagement

3.9

Ich habe mehr negatives als positives über unsere schöne Uni gehört, aber ich bin durchaus zufrieden. Wahrscheinlich liegt es an meinem Studienfach, dass ich so begeistert bin.
Unsere Dozenten sind in Ordnung, einige entsprechen richtig meinen Erwartungen und andere eher weniger. Ist aber immer so, denke ich.
Die Strukturierung der Vorlesungen finde ich im allgemeinen sehr gut konzipiert.

Verteilung der Bewertungen

  • 6
  • 70
  • 44
  • 3
  • 1

Bewertungsdetails

  • Studieninhalte
    4.3
  • Dozenten
    4.2
  • Lehrveranstaltungen
    4.1
  • Ausstattung
    4.2
  • Organisation
    3.9
  • Bibliothek
    3.7
  • Digitales Studieren
    4.5
  • Gesamtbewertung
    4.1

Weiterempfehlungsrate

  • 95% empfehlen den Studiengang weiter
  • 5% empfehlen den Studiengang nicht weiter

Standorte

  • 1

    Campus Berlin
    IUBH Duales Studium
    Frankfurter Allee 73a
    10247 Berlin

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 2

    Campus Dortmund
    IUBH Duales Studium
    Rheinlanddamm 201
    44139 Dortmund

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 3

    Standort Düsseldorf
    IUBH Duales Studium
    Hildebrandtstr. 24c
    40215 Düsseldorf

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 4

    Standort Erfurt
    IUBH Duales Studium
    Juri-Gagarin-Ring 152
    99084 Erfurt

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 5

    Campus Essen
    IUBH Duales Studium
    Hatzper Straße 34
    45149 Essen

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 6

    Campus Frankfurt am Main
    IUBH Duales Studium
    Darmstädter Landstraße 110
    60598 Frankfurt am Main

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 7

    Campus Hamburg
    IUBH Duales Studium
    Waterloohain 9
    22769 Hamburg

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 8

    Campus Hannover
    IUBH Duales Studium
    Siemensstraße 10
    30173 Hannover

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 9

    Campus Köln
    IUBH Duales Studium
    Bonner Str. 271
    50968 Köln

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 10

    Campus Mannheim
    IUBH Duales Studium
    Augustaanlage 65
    68165 Mannheim

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 11

    Standort München
    IUBH Duales Studium
    Berg-am-Laim-Str. 47
    81673 München

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 12

    Campus Nürnberg
    IUBH Duales Studium
    Muggenhofer Straße 136
    90429 Nürnberg

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
  • 13

    Campus Stuttgart
    IUBH Duales Studium
    Karlsruher Straße 3
    70771 Leinfelden-Echterdingen

    Vertiefungsrichtung Personalmanagement & Organisation
    Vertiefungsrichtung Organisationsentwicklung & Change Management
    Vertiefungsrichtung Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
    Vertiefungsrichtung Personalmarketing
¹ Alle Preise ohne Gewähr
Profil zuletzt aktualisiert: 02.2021